春季上班族易倦怠
2010-03-17 10:48:25 来源: 作者: 评论:0 点击:
“春困秋乏”在上班族身上表现最为明显,每天上班总是一副倦态,见面打招呼就是“真想美美地睡一觉”,“天气真好,不想上班啊,应该出门郊游去”……
这种现象,在上班族中非常普遍,所以,在春天,辞职、跳槽的人特别多。这其实是一种心理疲劳,这种心理疲劳可能会因人而异地持续一段时间,在短暂的周末休憩之后,更感觉工作乏味而无趣,而抱有更大的抵触和焦虑情绪。
当然,心理疲劳常常带有主观性,比如某人早就对工作有所怨言,所以一直就会很抵触工作,但如果突然被提拔,内心的激情一下子就被激活,就会解除心理疲劳的困顿状态。但是,与其等待别人来提拔你,带给你好情绪,不如自己管理情绪:
首先要坚定目标,淡化结果。每个人的发展都有特定低谷期和高峰期,耐心地做好自己手头工作,怀着梦想多干一些,不计较一时的得失,才能消除急于求成的失望感,才不会对工作感到泄气。
其次,最重要的是欣赏自己。快乐工作,首先要成为一个快乐而心态平和的工作者。如果经常为自己的处境而厌烦自己,自责自己,总习惯于吹毛求疵,那就活得太累了,心理不倦怠才怪?
当然,其他消除心理疲劳的方法也可配合使用,比如每天做半个小时最感兴趣的事,忘掉工作;或者锻炼二三十分钟;或者适量吃一点香蕉或巧克力。但是要想消除心理疲劳,首先从早睡开始,保持足够的睡眠,心境也就会慢慢改变。
这种现象,在上班族中非常普遍,所以,在春天,辞职、跳槽的人特别多。这其实是一种心理疲劳,这种心理疲劳可能会因人而异地持续一段时间,在短暂的周末休憩之后,更感觉工作乏味而无趣,而抱有更大的抵触和焦虑情绪。
当然,心理疲劳常常带有主观性,比如某人早就对工作有所怨言,所以一直就会很抵触工作,但如果突然被提拔,内心的激情一下子就被激活,就会解除心理疲劳的困顿状态。但是,与其等待别人来提拔你,带给你好情绪,不如自己管理情绪:
首先要坚定目标,淡化结果。每个人的发展都有特定低谷期和高峰期,耐心地做好自己手头工作,怀着梦想多干一些,不计较一时的得失,才能消除急于求成的失望感,才不会对工作感到泄气。
其次,最重要的是欣赏自己。快乐工作,首先要成为一个快乐而心态平和的工作者。如果经常为自己的处境而厌烦自己,自责自己,总习惯于吹毛求疵,那就活得太累了,心理不倦怠才怪?
当然,其他消除心理疲劳的方法也可配合使用,比如每天做半个小时最感兴趣的事,忘掉工作;或者锻炼二三十分钟;或者适量吃一点香蕉或巧克力。但是要想消除心理疲劳,首先从早睡开始,保持足够的睡眠,心境也就会慢慢改变。
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